Développeur.euse Java 11 / Angular 14 (H/F) – CDI – NANTES
Entreprise
Conserto, un collectif à la pointe de la technologie, une communauté inédite centrée autour d’une culture Digital, du DevOps et de l’Agilité. Nos consultants sont les ambassadeurs de notre performance et de la fidélisation de nos clients.
Car chez Conserto, nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par le bien-être de nos consultants !
Pour découvrir notre univers, ainsi que nos 12 agences, présentent sur 9 villes c'est par ici : conserto.pro
Nantes est le point de départ de l’aventure Conserto, c’est ici que la féérie et l’ADN de Conserto ont pris forme. Notre priorité c’est vous : construire votre carrière, par de l’accompagnement et des opportunités locales, tout en proposant une vraie vie d’agence car nous pensons que grandir, ce n’est pas que technique, c’est aussi très humain !
Poste
Dans le cadre de nos projets Java, nous cherchons un.e développeur.euse pour intervenir sur 2 applications. Vous serez autonome sur le projet et rejoignez une équipe afin de partager les problématiques techniques et revue/lecture croisée (fonctionnement Agile).
Vous serez amené à réaliser les tâches suivantes :
- Conception et développement de nouvelles fonctionnalités
- Mise en place des tests fonctionnels et d’intégration
- Echange au cours du daily technique avec l’équipe
Profil
Nous recherchons une personne autonome, curieuse et force de proposition sur les environnements suivants :
- Développements Java 11, Hibernate, Spring, Angular
- Utilisation de Jira
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour co-construire votre projet de carrière, accompagnement personnalisé sur la formation, notamment via la Conserto Academy, conférences, évènements techniques ...
- Pour bénéficier de nos avantages : accords télétravail, déplacement, CET, comité d'entreprise, pack social...
- Pour faire parti d'une entreprise mobilisée sur les questions liées au handicap, à la diversité, ou encore RSE
- Parce que rejoindre une société où il fait bon vivre ça n’a pas de prix, proximité, transparence dans les échanges, management horizontal, mobilité restreinte.
- Pour rejoindre une réelle équipe et vie d’agence (communautés techniques, soirées d’agences, afterworks, défis sportifs, Ludoserto...)
Notre politique de recrutement privilégie l'égalité des chances & la diversité des individus au sein de nos équipes.