Développeur.euse web fullstack / Devops
Entreprise
Conserto, un collectif à la pointe de la technologie, une communauté inédite centrée autour d’une culture Digital, du DevOps et de l’Agilité. Nos consultant.e.s sont les ambassadeur-rice-s de notre performance et de la fidélisation de nos clients.
Car chez Conserto, nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par le bien-être de nos consultant.e.s !
Pour découvrir notre univers, ainsi que nos 12 agences c'est par ici : conserto.pro
Nos 70 consertien.ne.s sont des technophiles épanoui.e.s qui évoluent dans une agence familiale, portée par Eric, Marion, Julie, Maxime, Justine, Maël, Camélia & Damien : où l’accompagnement et la féérie sont les bases de notre management de proximité. Meet-up technique, apéros, défis sportifs, soirées d’agence, events IT (Devoxx, BreizhCamp, Rennes JS, Rennes Dev0ps & AgileTour), et crêpes party ponctuent ainsi notre « quotidien ».
Poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e développeur.euse fullstack web / Devops. Vous interviendrez sur des projets audiovisuels à forte valeur ajoutée de réception de flux live et de production vidéo.
- Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles
- Participation à l’architecture
- Conception et développement Fullstack
- Validation et recette
- Rédaction de la documentation technique
- Containerisation de la solution via Docker / Kubernetes
- Solution SAAS
- Mise en place de l'intégration continue
Profil
Nous recherchons en priorité une personne passionnée, qui a de l’autonomie sur les environnements suivants :
- Maitrise des technologies JS front & back : NodeJS, Angular8, React
- MongoDB
- Jenkins, Solar
- Connaissance des technologies Docker, Kubernetes, AWS ou Azure
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour co-construire votre projet de carrière, accompagnement personnalisé sur la formation, conférences, event techniques...
- Pour bénéficier de nos avantages : accords télétravail, déplacement, CET, comité d'entreprise, pack social...
- Pour faire partie d'une entreprise mobilisée sur les questions liées au handicap, à la diversité, ou encore RSE
- Et parce que rejoindre une société où il fait bon vivre ça n’a pas de prix !
Notre politique de recrutement privilégie l'égalité des chances & la diversité des individus au sein de nos équipes.